Markkinatuntemus
Oikeiden avainhenkilöiden löytäminen organisaatioon on ratkaisevaa menestyksen kannalta.
Ohjelmistokehitys & Arkkitehtuuri
Ohjelmistokehitys ja arkkitehtuuri ovat digitaalisen liiketoiminnan selkäranka. Osaavat ohjelmistokehittäjät ja arkkitehdit eivät vain ylläpidä järjestelmiä, vaan luovat kilpailuetua räätälöidyillä ratkaisuilla.
Alan parhaista tekijöistä käydään kovaa kilpailua, eivätkä senior-tason osaajat yleensä etsi aktiivisesti töitä. Siksi perinteinen ilmoitushaku harvoin riittää – tarvitaan kohdennettua IT-suorahakua.
Me Amesanilla ymmärrämme teknologiaa pintaa syvemmältä. Yli sadan onnistuneen teknologiarekrytoinnin kokemuksella tiedämme, mistä passiiviset huippuosaajat tavoitetaan ja miten heidät saadaan tiimiinne.
Nopea ja tehokas suorahaku toi kolme huippuasiantuntijaa Fluiditille
Fluiditin nopeasti kasvava tuotekehitystiimi sai kunnianhimoisessa aikataulussa vahvistusta kolmeen kriittiseen rooliin: DevOps Engineer, Simulator Developer ja Backend Developer.
- Web Development
- Mobile Development
- Embbedded Development
- Software Engineering
- DevOps Engineering
- Software Architecture
- Cloud Architecture
- Technical Architecture
- Solutions Architecture
- Enterprise Architecture
Data & Analytiikka
Tietoon perustuva päätöksenteko on nykyaikaisen liiketoiminnan elinehto. Data- ja analytiikka-alan asiantuntijat keräävät, visualisoivat ja tulkitsevat tietoa, jotta strategiset päätökset perustuvat faktoihin, eivät arvauksiin.
Datan merkityksen kasvaessa kysyntä kokeneista osaajista on kovaa, mutta parhaat tekijät ovat harvoin vapaana työmarkkinoilla. Heidän tavoittamisensa vaatii verkostoja ja kohdennettua suorahakua. Me autamme löytämään ne ammattilaiset, jotka muuttavat datan yrityksenne liiketoiminta-arvoksi – oli kyse sitten raportoinnista, ennustamisesta tai liiketoimintastrategian tuesta.
Suorahaku apuna Data-engineer rekrytoinneissa
Vielä joitakin vuosia sitten Ambientialla luotettiin rekrytoinneissa ilmoituspohjaiseen tekemiseen, mutta asteittain yritys on siirtynyt tehokkaamman suorahaun käyttöön.
Lue ohesta, miten Amesan on systemaattisella ja datalähtöisellä suorahakukäytännöllä auttanut Ambientiaa rekrytoimaan useita Data Engineerejä sekä softadevaajia.
- Data Architecture
- Data Engineering
- Data Analysis
- Data Science
- Business Intelligence
- Machine Learning
- Analytics Management
Ratkaisumyynti & Asiakkuudenhallinta
Menestyäkseen kilpailluilla markkinoilla yritykset tarvitsevat myyjiä, jotka eivät vain tarjoa tuotteita, vaan ratkaisevat ongelmia. Ratkaisumyynti perustuu asiakkaan liiketoiminnan syvälliseen ymmärtämiseen ja räätälöityihin ratkaisuihin. Tämä vaatii tekijöiltä kovaa substanssiosaamista, pelisilmää ja kykyä rakentaa luottamusta heti ensikohtaamisesta alkaen.
Pitkäjänteinen asiakkuudenhallinta (Account Management) on puolestaan avain kannattavaan kasvuun. Moderni asiakkuusvastaava osaa yhdistää datan, aktiivisen viestinnän ja asiakkaan tarpeiden ennakoinnin. Me Amesanilla tunnemme myynnin vaatimukset ja löydämme suorahaulla ne kokeneet myynnin ja asiakkuudenhoidon ammattilaiset, jotka sitouttavat asiakkaanne ja kasvattavat tulostanne.
Myyntihenkilöstön suorahaku ICT-alalle
Lue ohesta miten Amesan auttoi IPP:tä tekemään useita onnistuneita Account Manager palkkauksia nopealla aikataululla ja miten hyvä yhteydenpito ja viestintä mahdollistivat sujuvan ja tehokkaan rekrytointiprosessin.
- Software Sales
- Cloud Sales
- Technical Sales
- SaaS Sales
- Territory Sales Management
- Technical Account Management
- Customer Success Management
- Business Development
- Sales Leadership and Strategy
Infrastruktuuri & Fyysinen IT
Toimiva IT-infrastruktuuri on nykyaikaisen liiketoiminnan kivijalka. Alan ammattilaiset vastaavat siitä, että yrityksen tekninen selkäranka – palvelimet, tietoverkot ja tallennusratkaisut – toimii luotettavasti ja turvallisesti. Heidän tehtävänsä ei ole vain korjata vikoja, vaan ennakoida ja suunnitella ympäristöä siten, että kalliit käyttökatkot minimoidaan ja työnteko sujuu häiriöttä.
Kokeneet infrastruktuuriosaajat ovat liiketoiminnan mahdollistajia, jotka varmistavat teknologian skaalautuvuuden yrityksen kasvaessa. Parhaat tekijät löytyvät harvoin perinteisillä ilmoituksilla. Me autamme tavoittamaan suorahaulla niin palvelinympäristöjen kehittäjät kuin senior-tason järjestelmäasiantuntijat, jotta yrityksenne arki rullaa ilman teknisiä jarruja.
- Network Engineering
- Systems Administration
- Database Administration
- IT security
- Data Storage Management
- Virtualization Management
- Data Center Operations
- IT Support Services
Liiketoiminta & Johtaminen
Menestys vaatii enemmän kuin ylivertaisen teknologian tai palvelun – se vaatii näkemyksellistä johtamista. Markkinoiden monimutkaistuessa yritykset tarvitsevat päättäjiä, jotka hallitsevat strategisen suunnittelun, muutosjohtamisen ja tiimien innostamisen. Nämä ammattilaiset varmistavat, että resurssit on kohdennettu oikein ja koko organisaatio työskentelee yhteisten kasvutavoitteiden eteen.
Osaavasta johdosta käydään kovaa kilpailua, ja virherekrytointi tällä tasolla tulee yritykselle kalliiksi. Alan huiput eivät yleensä etsi aktiivisesti töitä, joten heidän tavoittamisensa vaatii luottamuksellista johdon suorahakua (Executive Search). Vankan kokemuksemme avulla tunnistamme liiketoiminnan lainalaisuudet ja löydämme verkostoistamme ne johtajat ja kehittäjät, jotka vievät yritystänne eteenpäin.
Teknologiajohtaja oikeaan aikaan – onnistunut rekrytointi Amesanin tuella
”Amesanin erikoistuminen ja kokemus toimialamme rekryistä vakuuttivat meidät. Lisäksi yhteydenotto tuli juuri oikeaan aikaan.”
- Strategy and Governance
- Technology Innovation and R&D
- Department Leadership
- Team Management
- Project Management
- IT Service Delivery
- IT Security Management
- Operations Management
- Program Management
- Executive Leadership and Strategy
Kiinnostuitko?
Ota yhteyttä, niin katsotaan yhdessä, miten voimme auttaa juuri Sinua löytämään parhaiten sopivat osaajat yritykseesi!
Christian Lammervo
Sales Director, Founder
Tutustu palveluihimme!
Talent Sourcing
Osaamistarvetta vastaavia kandidaatteja vaativiin asiantuntija- ja johtotason rooleihin.
Johdon Suorahaku
Kun etsit hallitusammattilaista tai osaajia vaativiin asiantuntija- ja johtotehtäviin.
Inhouse-rekrytointi
Strategista kumppanuutta rekrytointiin. Kustannustehokas vaihtoehto, joka säästää arvokasta aikaa ja tehostaa prosesseja.